Onboarding af nye frivillige
At tage godt imod nye frivillige kan være afgørende for, at de bliver fastholdt. At deres rolle er klart beskrevet, at det er afklaret, hvad der forventes at deltage i af møder og ikke mindst, hvem man kan spørge, hvis der er noget, man er i tvivl om.
Onboardingmodellen er et værktøj til at skabe en god start for nye frivillige i jeres gruppe – og derved give lederen de bedste muligheder for at komme godt fra start i sin nye rolle som frivillig.