Få flere spejdere med i fællesskabet
En undersøgelse i Det Danske Spejderkorps viser at mellem 70-80 % af nye medlemmer starter fordi en ven eller et familiemedlem allerede er spejder. Det er vigtigt at have for øje, når I gerne vil rekruttere flere spejdere.
Vores anbefaling er at sætte rekruttering på dagsordenen i gruppen, og få udarbejdet en rekrutteringsplan og udpeget en rekrutteringsansvarlig, hvis I ikke allerede har det. Eller et rekrutteringsteam – kontakt os i team vækst.
Der er mange veje at gå og forskellige måder at få flere spejdere med i fællesskabet på. For eksempel:
Tag børnebrillerne på og dyk ned i spejdernes verden og oplev spejder fra deres perspektiv:
Undersøg hvem der er de nye potentielle spejdere i jeres lokalområde og samarbejd evt. med de lokale skoler og SFOer?
Fem grunde til at etablere et samarbejde med skoler i nærområdet:
- En god måde at få nye medlemmer på.
- Få budskabet om spejderfælleskabet ud til børn, som ikke ellers ville gå til spejder.
- Vær med til at promovere glæden at benytte naturen som samme for aktiviteter.
- Bliv synlige i lokalområdet – det vil også sikre nye medlemmer i fremtiden.
Tips til at målrette jeres rekruttering og få flere børn med i gruppen
Der er mange steder I kan starte, når I gerne vil være flere spejdere i gruppen. Et godt sted at starte er en åben dialog i gruppen om, hvem vil vi gerne invitere ind i fællesskabet? Dernæst at kortlægge hvilke muligheder I har i gruppen ift. det lokalområde I er del af. Hvad er det muliges kunst hos os? Hvilke udfordringer er der, kan vi håndtere dem eller arbejde udenom dem? Fx oplever flere grupper at ved at opstarte familiespejder tilfører nye kræfter til den gren, men også at der kan være ældre søskende der får en forsmag på spejderlivet, og ender med at starte også. Der kan være aktive forældre og bedsteforældre som også ender med at engagere sig.
Samtalestarter i gruppen:
Hvem er børnene i vores område?
I kan undersøge, hvem der er i målgruppen – Blive klogere på dem;
- Hvad optager dem?
- Hvordan ser deres fritidsliv ud?
- Hvad ved de og deres forældre om spejderbevægelsen?
- Hvad er vigtigt at vise dem, og hvordan kan vi invitere dem ind i vores fællesskab?
Når I har haft samtalen i gruppen, kan I lægge en plan for, hvordan I ønsker at arbejde med rekruttering af spejdere fremadrettet.
De spejdere vi har, er de allerbedste ambassadører
Tænk over hvordan I kan få jeres spejdere med til at sprede det gode budskab – og vise hvad spejder handler om og kan. Flere grupper har succes med at inddrage spejdere i alle aldre som ambassadører både i forbindelse med åbne arrangementer, når de møder andre i naturen, eller bussen eller når de deler flyers ud i uniform/tørklæde.
Har du tips, ideer til eller gode erfaringer med at få flere spejdere? Tip os - send en mail til dff@dds.dk